El Sindicato SGTEX critica la decisión del gobierno extremeño de no contratar personal interino ni temporal

El Sindicato de Empleados Públicos Extremeños no alcanza a comprender cómo es posible que el Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura haya adoptado una decisión de este tipo sin conocer cuáles serán las necesidades y las posibles carencias de personal de los servicios públicos que debe prestar a lo largo del presente ejercicio, máxime cuando ya en la actualidad esas carencias son evidentes, con plantillas exánimes sobre todo en centros de trabajo pertenecientes al Servicio de Promoción y Atención a la Dependencia (SEPAD)

SGTEX no puede sino atribuir esta decisión a una falta de previsión en la elaboración y aprobación de los recientes Presupuestos de la Comunidad autónoma y también a la nula sensibilidad que los dirigentes del gobierno autonómico demuestran para con los ciudadanos que necesitan de estos servicios públicos, tales como las personas mayores en residencias o los menores en centros de acogida o protección.

Si la medida obedece, por contra, a la incertidumbre sobre la decisión del Tribunal Europeo de Justicia sobre la situación del personal interino y temporal en las administraciones públicas, de la cual los únicos que no tienen culpa son los propios trabajadores temporales, y que se prevé se adopte el 19 de este mes de marzo, este sindicato entiende que la decisión del consejo de gobierno pone el parche antes de la herida, y que debería, al menos, haber aguardado a conocer el sentido de la sentencia de dicho órgano jurisdiccional.

De todos modos, y sea cual sea dicho pronunciamiento, una medida tan drástica debería, al menos, ir acompañada de otras complementarias y alternativas que palíen la merma que esta decisión va a ocasionar en la calidad de los servicios públicos, que sin duda van a resultar gravemente afectados.

Si por la legislación estatal es inviable la creación de nuevos puestos de trabajo de empleo público y por voluntad de la Junta no se van a poder cubrir las bajas temporales de trabajadores ni las vacantes que por distintas razones vayan produciéndose en los centros de trabajo dependientes de la administración, alguien debería explicar a los ciudadanos quién va a atenderles cuando lo necesiten, y al resto de trabajadores (cada vez menos) que vayan quedando, cómo va la Junta a compensarles el exceso de horas y de carga de trabajo que realicen a partir de ahora, supliendo las tareas que ahora realizan esos compañeros que, acaso, puedan verse afectados por una enfermedad, jubilación, etc.

SGTEX insta, por tanto, a la Junta de Extremadura a rectificar y dar marcha atrás a lo que considera un despropósito e invita a convocar de urgencia a los sindicatos representativos de los empleados públicos a la mesa general de negociación a fin de dar las oportunas explicaciones de los motivos que le llevan a adoptar este tipo de decisión unilateral, así como para que ponga sobre la mesa medidas tendentes a paliar el paulatino deterioro del empleo público, que hasta ahora sólo se ha limitado a la contratación de personal externo a través de empresas públicas o privadas, lo que para este sindicato supone un fraude a la ciudadanía extremeña.

Deja un comentario sobre la noticia

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies
A %d blogueros les gusta esto: